لو موظف قطاع خاص.. كيفية حساب المعاش المبكر للقطاع الخاص 2021

هناك تهافت كبير من جانب الكثير من الناس لمعرفة كيفية حساب المعاش المبكر للقطاع الخاص 2021، وذلك جاء بالتزامن ما تم الإعلان عنه من قبل الحكومة المصرية بأن هناك بعض من النصوص المعدلة داخل قانون المعاشات، وبالتالي نجد أن البحث عن ذلك الأمر لك يكن وليد اللحظة.

كيفية حساب المعاش المبكر للقطاع الخاص 2021

يتم تحديد طريقة حساب المعاش المبكر للقطاع الخاص من خلال الفترة الزمنية الخاصة بالاشتراك في التأمين الاجتماعي، فالحد الأدنى للاشتراك في هذه الفترة يصل إلى 1080 يومًا، بينما يصل الحد الأقصى إلى 3240 يومًا.

فالمعاش المبكر يتم حسابه في القطاع الخاص من خلال آخر راتب يتحصل عليه الموظف داخل القطاع الخاص، وذلك بنسبة تصل إلى حوالي 50%، حيث نجد أن بعد تجاوز 216 يومًا أن قيمة المعاش تزداد بمقدار 1%، وهذا ما أشارت إليه الحكومة أكثر من مرة.

أهم القوانين الخاصة بالتقاعد في القطاع الخاص

الموظفون الذي يكونوا من مواليد عام 1971 سوف يتم تقاعدهم في عمر ال60 عامًا، وذلك ما ينص عليه قانون التأمينات الجديد، لكن مواليد عام 1972، 1973، فهذا يعني أن السن المحدد لتقاعدهم يصل إلى 61 عامًا.

وعلى الجانب الأخر فنجد أن مواليد عام 1974 وعام 1975 يصل سن التقاعد الخاص بهم إلى 62 سنة، بينما يصل سن التقاعد لمواليد 1976 إلى 63 سنة.

فهناك هدف مستقبلي تنوي إليه الحكومة المصرية للمعاش المبكر للقطاع الخاص، وهو أن يصل سن التقاعد الخاص إلى 65 عامًا وذلك في سنة 2040.

إلى هنا نكون قد سردنا لكم بشكل توضيحي كيفية حساب المعاش المبكر للقطاع الخاص 2021، كما سردنا أيضًا أهم التعديلات الجديدة الخاصة بخروج موظفي مؤسسات القطاع الخاص على المعاش، حيث أن هيئة التأمينات والمعاشات تعمل جاهدة على حفظ حقوقهم.