إتخذت الدولة قرارها منذ شهر أبريل، برفع الحد الأدنى للأجور للعمال ، وبالفعل قد رفعت الحد الأدنى للأجور ليصل حاليا ل 2700 جنيه، وبدأ التطبيق له مع بداية شهر أبريل،أما بالنسبة للقطاع الخاص، فهناك بعض الشركات والمصانع قد قامت بتنفيذ هذا القانون ولكن لم تطبق بعض الشركات الأخرى حتى الآن حيث أنها قد طلبت مهلة لمدة سنة ، لكي توفق أوضاعها وتستعد لهذا القرار.
قرار رسمي سيتم تطبيقه فى جميع البنوك بداية من اليوم
زيادة الأجور للقطاع الحكومي والخاص
تريد الحكومة المصرية زيادة الحد الأدنى للأجور للمواطنين العاملين في القطاع الخاص،من أجل تقليل تأثير التضخم على المواطنين، حيث وصل معدل التضخم السنوي ل 14.9% لشهر أبريل 2022 مقابل 4.4% لنفس الشهر من العام الماضي ،لذلك قد وجه الرئيس عبد الفتاح السيسي بزيادة الحد الأدنى للأجور إلى 2700 جنيه لجميع العاملين في القطاع الحكومي، وهذا بعد أن كان 1200 جنيه حتى مارس 2019 ثم تم زيادته ل 2000 جنيه في يناير 2020، ثم وصل 2400 جنيه خلال مارس 2021.
الرئيس السيسي يوصي بزيادة الأجور للعاملين
ومن جانبه قد صرح الدكتور مجدي البدوي عضو المجلس القومي للأجور ونائب رئيس إتحاد العمال في مصر أن زيادة المرتبات في القطاع الحكومي دائما تكون خلال شهر يوليو،بإعتباره العام المالي للدولة، ولكن القطاع الخاص ستكون الزيادة به من خلال شهر يناير الذي يليه،حيث أضاف البدوي أنه يتم عقد العديد من الإجتماعات والمناقشات خلال الربع الأخير من هذا العام، مع المجلس القومي للأجور ورجال الأعمال بالدولة، للاتفاقية على آلية تطبيق الحد الأدني للأجور في شهر يناير القادم ليصل 2700 جنيه في القطاع الخاص،وأشار البدوي، إلى أنه قد تم إصدار قرار هام من الرئيس السيسي بتبكير زيادة الأجور للمواطنين العاملين بالقطاع العام، من شهر أبريل، حيث إنه بالفعل تم تطبيق هذا القرار رسميا منذ شهر أبريل الماضي.
